Chambre de commerce et d'industrie de Paris
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Urbanisme, aménagements et transports

Sajece : Permanence juridique et comptable
L'Echangeur PME Paris IDF


 
 09/02/2012
Formation : les fondamentaux du management
 - comment bien animer et diriger son équipe, - acquérir les fondamentaux du management opérationnel, - découvrir son profil de manager, - améliorer sa communication managériale, - développer ses compétences organisationnelles nécessaires au bon fonctionnement des équipes...

 08/03/2012
L'inaptitude au travail : que faire face à un avis d'inaptitude
 - savoir gérer la situation dans son entreprise, - procédure de constatation d'un avis d'inaptitude, - comme procéder au reclassement ou au licenciement, - que faire pour les salariés en CDD ?

 22/03/2012
Comment recruter, motiver et fidéliser vos forces de vente ?
 - savoir recruter vos forces de vente, - trouver les leviers de motivation, - savoir garder ses forces de vente.

 27/03/2012
Formation : l'essentiel du droit du travail
 Pour une bonne rédaction et exécution du contrat de travail : - connaitre les règles essentielles de droit du travail, - acquérir les bons réflexes face à des situations données dans la gestion du personnel, - rédaction du contrat de travail...

 12/04/2012
Les risques psychosociaux dans l'entreprise : définition, prévention, obligations
 - appréhender les notions concernées, - comment prévenir les risques dans votre entreprise, - quelles sont les obligations de l'employeur ?

 22/05/2012
Gérez un dossier prudhomal
 - connaitre la composition et le champ de compétence du conseil des prud'hommes, - évaluer les coûts d'un procès prud'homal, - savoir constituer un dossier prud'homal et connaitre les règles, - étapes et voies de recours de la procédure.

 07/06/2012
L'évaluation de vos collaborateurs : mise en place et outils
 - pourquoi et comment évaluer vos collaborateurs, - zoom sur les indicateurs et l'entretien professionnel, - quelles sont les limites juridiques de l'exercice ?

 05/07/2012
Les accidents du travail dans l'entreprise
 - savoir identifier un accident du travail, - connaitre les obligations de l'employeur et les formalités (délais, réserves, constestations, contrôle de la CPAM), - notion de faute inexcusable de l'employeur et les conséquences, - appréhender la nouvelle tarification.
 
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